O mercado do entretenimento encontra-se em franca expansão. Só o setor de eventos movimenta R$ 334 bilhões por ano envolvendo mais de 6,2 milhões de pessoas. A indústria fonográfica, relacionada ao mercado da música, cresceu 32% em 2021. Segundo a PWC, espera-se crescimento de ao menos 5% no mercado audiovisual nos próximos anos. De acordo com a Associação Brasileira de Promotores de Eventos (Abrape), a expectativa é de que 590 mil eventos sejam realizados até o final deste ano, em todo país.

E por que “Experiência”? Porque a principal tendência do mercado é justamente a valorização e promoção de experiências que promovam memórias de longo prazo.

O curso “Gestão de Experiências e do Entretenimento: música e audiovisual” tem como objetivo capacitar o aluno no negócio do entretenimento com ênfase na experiência. Espera-se que os alunos desenvolvam e aprofundem conhecimentos em quatro áreas:

• Gestão do Entretenimento e Experiências
• Mercado da Música
• Mercado do Audiovisual
• Mercado de Eventos ao Vivo (Carnaval, Festivais etc)

O curso Machine Learning Aplicado a Investimentos foi criado para profissionais e acadêmicos interessados em aprofundar seu conhecimento na fronteira da ciência em termos de modelos de previsão de investimentos. Ao final dos encontros com Especialistas em Finanças, Economia, Econometria e Machine Learning reconhecidos nacionalmente e internacionalmente, o participante irá aumentar sua capacidade de Análise, Previsão e Interpretação dos Dados.

O programa é composto por 3 módulos, divididos em 2 ciclos: Ciclo Básico/Ferramental e Aplicação.

I. Ciclo Básico/Ferramental: O primeiro ciclo contém 4 disciplinas de 24 horas: Investimentos, Finanças Quantitativas I, Econometria e Séries Temporais e Machine Learning.

II. Ciclo de Aplicação: Composto de 3 disciplinas de 24 horas cada: Financial Econometrics, Financial Machine Learning e Finanças Quantitativas II.

A construção de uma carreira de sucesso, em qualquer área das organizações, passa por um esforço de aperfeiçoamento profissional continuado. O curso de Formação em Recursos Humanos do IAG – A Escola de Negócios da PUC-Rio propõe-se a preparar os participantes para iniciar sua trajetória no mercado de trabalho de RH, a partir de uma qualificação diferenciada, com base no aprendizado prático das ferramentas e processos da área.

No mercado de trabalho atual, profissionalização é a palavra de ordem. As empresas procuram, cada vez mais, pessoas que executem com excelência e autonomia as suas atividades. Para isso é necessário que os profissionais de RH articulem uma prática que seja, ao mesmo tempo, especialista e generalista, com visão sistêmica da organização e integrada à área para, assim, adquirir vantagens competitivas diferenciadas nos processos seletivos. Faz parte desta proposta desafiar continuamente os alunos, a partir de situações reais da área e da prática de processos e ferramentas de RH. O foco é trabalhar a flexibilidade e a autonomia dos participantes, para que eles sejam capazes de atuar em diferentes cenários empresariais. Em um contexto de convivência no campus e compartilhamento de suas experiências e percepções, os alunos serão estimulados a:

• Investigar diferentes realidades;
• Descobrir possibilidades;
• Refletir sobre as razões;
• E aplicar soluções.

O aperfeiçoamento que você quer, no curso de que você precisa.